Untragbare Unternehmenskultur in Traditionsunternehmen

Mittwoch, 15.11.2017

Untragbare Unternehmenskultur in Traditionsunternehmen

In einer Schaaner Traditionsfirma im Nahrungsmittelbereich herrschen seit geraumer Zeit inakzeptable Zustände. Nach unserem Ermessen kam es in jüngster Vergangenheit immer wieder zu Verstössen gegen den Gesamtarbeitsvertrag und das Arbeitsgesetz.

Insbe­son­dere lang­jäh­rige Mitar­bei­tende der Produk­ti­ons­ab­tei­lungen leiden unter den Schi­kanen ihrer Vorge­setzten. Trotz vergan­gener Inter­ven­tionen weiteten sich die Probleme aus, weshalb wir an einem Treffen mit der Geschäfts­lei­tung am 16.11. unver­züg­liche Mass­nahmen zur Verbes­se­rung der gegen­ständ­li­chen Situa­tion fordern. Den Mitar­bei­tenden versi­chern wir, die Gespräche fort­zu­führen, bis eine nach­hal­tige Reform der Unter­neh­mens­kultur umge­setzt ist.

Geschäfts­stelle des Liech­ten­stei­ni­schen Arbeit­neh­mer­ver­bandes


Bild:@ollo / istock